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中水物資華南公司：探索構(gòu)建“三位一體”青年人才培養(yǎng)體系取得突出成效

來源：中國能源新聞網(wǎng) 時間：2025-08-27 17:19

　　中國能源新聞網(wǎng)訊（白亭義）上半年以來，中國水利電力物資華南有限公司（以下簡稱“中水物資華南公司”）深入貫徹落實新時代人才強企戰(zhàn)略，聚焦青年人才隊伍建設(shè)目標(biāo)，創(chuàng)新打造“思想鑄魂+實戰(zhàn)礪劍+導(dǎo)師護航”三位一體培養(yǎng)模式，推動青年職工政治素養(yǎng)與專業(yè)能力全面提升。截至目前，該公司青年人才梯隊建設(shè)已取得階段性成果，為項目攻堅儲備了高素質(zhì)后備力量。

　　厚植信仰根基，筑牢政治本色。中水物資華南公司黨委將青年思想政治建設(shè)納入黨建工作總體布局，建立常態(tài)化學(xué)習(xí)教育機制。通過開設(shè)“青年理論學(xué)習(xí)小組”、組織紅色實踐教育活動等形式，系統(tǒng)強化青年職工群體呈現(xiàn)出強烈的政治向心力，本年度經(jīng)組織嚴格考察，5名在項目攻堅、創(chuàng)新創(chuàng)效中表現(xiàn)優(yōu)異的青年骨干被列為入黨積極分子，彰顯出黨建引領(lǐng)與業(yè)務(wù)發(fā)展的深度融合。

　　創(chuàng)新選用機制，拓寬成長通道。針對采購業(yè)務(wù)人才梯隊建設(shè)需求，中水物資華南公司堅持“德才兼?zhèn)?、實?zhàn)礪才”的育人理念，研究制定了《經(jīng)理助理選拔培養(yǎng)實施方案》，建立“政治素養(yǎng)+專業(yè)能力”雙維度評估培養(yǎng)體系。通過競爭選拔機制，遴選業(yè)務(wù)能力突出，政治素質(zhì)優(yōu)秀的黨員骨干擔(dān)任經(jīng)理助理，深化落實“以奮斗者為本，讓奮斗者出彩”的人才理念，讓青年職工在重大項目實踐中強筋壯骨、成長成才。日前，已有優(yōu)秀青年職工被選聘為經(jīng)理助理，實現(xiàn)了人才成長與崗位需求的精準對接。

　　深化結(jié)對培養(yǎng)，加速能力進階。中水物資華南公司立足核心業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃持續(xù)完善青年職工“傳幫帶”培養(yǎng)模式，為新入職員工配備專業(yè)導(dǎo)師與職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師，量身定制中長期成長規(guī)劃。在高校畢業(yè)生專項培養(yǎng)計劃中，通過師徒結(jié)對幫助應(yīng)屆畢業(yè)的青年職工加速轉(zhuǎn)變思想觀念，迅速進入工作狀態(tài)。該公司兩名青年職工憑借出色的專業(yè)素養(yǎng)和堅毅的進取精神從30多名學(xué)員中脫穎而出，榮獲“2025年度高校畢業(yè)生培訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員”稱號，充分展現(xiàn)了中水物資華南公司青年職工培養(yǎng)鍛煉機制的高效性和實效性。

　　目前，中水物資華南公司已初步形成“思想引領(lǐng)—實戰(zhàn)淬煉—導(dǎo)師護航”的全鏈條培養(yǎng)體系。下一階段將持續(xù)完善青年人才評價激勵機制，著力打造政治堅定、業(yè)務(wù)精湛的物資服務(wù)鐵軍，為高質(zhì)量發(fā)展提供堅實人才保障。

責(zé)任編輯：楊娜