大唐山西新能源：深耕青春成長沃土 凝聚卓越發(fā)展合力
來源：中國能源新聞網(wǎng) 時間：2026-06-15 17:17
苗華
大唐山西新能源公司立足企業(yè)發(fā)展大局，聚焦青年成長成才，統(tǒng)籌推進青年工作提質(zhì)增效，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入青春動力。
深耕人才強企戰(zhàn)略，筑牢青年成長“壓艙石”
大唐山西新能源公司著力構(gòu)建“成長有路徑、發(fā)展有空間、干事有舞臺”的培育體系，青年人才隊伍持續(xù)壯大、結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。頂層設(shè)計強引領(lǐng)。黨委扛起主體責任，將青年人才培養(yǎng)與中層干部隊伍建設(shè)規(guī)劃結(jié)合，明確年輕干部培養(yǎng)選拔路線圖，一年來提拔副科級以上青年中層干部7人，“85后”中層干部占比提升至61.54%，11 名青年獲評技術(shù)能手稱號。精準培育提能力。聚焦運維檢修等核心業(yè)務(wù)，組織電量指標等競賽活動3場，覆蓋青年247人。依托朔州、太原實訓基地，開展崗位達標、素質(zhì)提升專項行動，選派22名青年骨干到一線掛崗歷練。健全機制激活力。對在技術(shù)創(chuàng)新、項目攻堅中表現(xiàn)突出的青年，給予績效獎勵、評優(yōu)傾斜、晉升優(yōu)先等支持，推薦3名青年到集團公司學習歷練，培育出全國電力行業(yè)技術(shù)能手、山西省優(yōu)秀共青團員等一大批青年人才。青年雙推促成長。以295名青年職工、51名團員為重點，聚焦生產(chǎn)一線青年骨干，嚴格落實“雙推”工作機制，推薦12名青年團員發(fā)展為入黨積極分子、預備黨員，37名青年團員實現(xiàn)崗位晉升。
構(gòu)建“大青年”格局，激活青年工作“新引擎”
針對大唐山西新能源公司點多、線長、面廣，青年職工分散在場站、項目的特點，構(gòu)建“大青年”工作格局。打造思想引領(lǐng)平臺。將青年理論學習小組成員納入黨委理論學習中心組列席名單，參與中心組學習。組織“青春了不起 建功新能源”主題團日活動，開展紅色研學，深化形勢教育。打造創(chuàng)新創(chuàng)效平臺。推行“黨委牽頭、團委搭臺、青年參與、成果轉(zhuǎn)化”工作模式，依托曹楨青創(chuàng)先鋒工作室，青年技術(shù)骨干聚焦技術(shù)瓶頸、生產(chǎn)難點、管理堵點，攻堅創(chuàng)新項目15個，申報“五小”成果23項，其中《風機塔筒爬壁機器人》成功亮相山西省能源博覽會。打造建功立業(yè)平臺。圍繞項目建設(shè)、安全生產(chǎn)等中心工作，組建風機技改、工程攻關(guān)等5支青年突擊隊，在光伏并網(wǎng)、線路治理等急難險重任務(wù)中沖鋒在前、挺膺擔當，推動4個“5·31”保電價項目全容量并網(wǎng)，2025年完成利潤8.53億元、發(fā)電量51.2億千瓦時，創(chuàng)歷史新高。夯實基層團建基礎(chǔ)。結(jié)合工作布局與區(qū)域分布，設(shè)立大同、晉中南等5個團支部，實現(xiàn)團組織按區(qū)域覆蓋、按業(yè)務(wù)統(tǒng)籌。
深化黨建帶群建，凝聚奮進發(fā)展“向心力”
深化黨建帶群建，激發(fā)廣大職工、青年團員主動投身企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、安全生產(chǎn)等各項工作，形成 “心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩”的生動局面。著力服務(wù)中心大局。結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營重點，組織開展群眾性勞動競賽，創(chuàng)建“標桿風電場”列入中國大唐集團有限公司2026年“卓越杯”勞動競賽重點項目。著力加強民主管理。做實企務(wù)公開、職代會工作，對職工代表提案實行立項、督辦、回訪全閉環(huán)管理，組織職工代表開展專項巡視，監(jiān)督各項民生實事、發(fā)展舉措落地見效。著力提升職工素養(yǎng)。實施“名師高徒”結(jié)對共建，加快青年成長成才。聯(lián)合業(yè)務(wù)部門，以實訓基地、職工創(chuàng)新工作室為載體，常態(tài)化開展崗位練兵、技術(shù)比武和創(chuàng)新攻關(guān)活動。著力關(guān)心關(guān)愛職工。實施民生“六最”工程，完成渾源基地職工公寓修繕等項目。
大唐山西新能源公司將持續(xù)完善青年人才育選管用體系，推動青年創(chuàng)新成果深度落地、人才價值充分釋放，為山西發(fā)展貢獻更大青春力量！
責任編輯：劉礎(chǔ)琪
