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賦能成長 同行致遠(yuǎn) 白音華自備電廠以學(xué)強兵促提升

來源：中國能源新聞網(wǎng) 時間：2024-03-22 13:49

　　中國能源新聞網(wǎng)訊（才悅）為了更好的提高企業(yè)整體管理水平，滿足企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展需求，提升員工能力，營造全員學(xué)習(xí)氛圍，根據(jù)國家電投內(nèi)蒙古公司培訓(xùn)思路，白音華自備電廠多措并舉，秉持以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干的原則，提高管理人員綜合管理素質(zhì)，加強生產(chǎn)人員職業(yè)技能水平，為員工搭建職業(yè)發(fā)展橋梁，實效顯著。

　　強化員工素質(zhì)，落實以考促學(xué)

　　結(jié)合內(nèi)蒙古公司“嚴(yán)考促學(xué)”培訓(xùn)思想，堅持“服務(wù)企業(yè)健康發(fā)展，服務(wù)員工成人成才”的原則，白音華自備電廠制定了“嚴(yán)考促學(xué)”培訓(xùn)實施方案，在勞動技能競賽、員工晉升、月度考評中多維度、分層次不斷強化全員素質(zhì)提升，積極營造全員學(xué)習(xí)氛圍，激發(fā)員工學(xué)習(xí)熱情。

　　提升生產(chǎn)能力，建設(shè)高技能隊伍

　　為加快培養(yǎng)生產(chǎn)技能人員，為建設(shè)世界一流清潔綜合能源企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)提供人才保障，結(jié)合生產(chǎn)實際，策劃實施生產(chǎn)人員三年能力提升實施方案，應(yīng)用內(nèi)培外學(xué)、技術(shù)比武大練兵、崗位技術(shù)能力認(rèn)證等方式，通過日日學(xué)、月月考、季季評，持續(xù)提升生產(chǎn)人員技能水平，分階段、分層次為企業(yè)發(fā)展積極打造技藝精湛、“崗課證賽融通”的高技能人才隊伍。

　　規(guī)范工作流程，促力企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展

　　為規(guī)范各部門的工作流程，促進(jìn)廠內(nèi)各項管理制度的落實，開展部門負(fù)責(zé)人講課季活動。培訓(xùn)聚焦在日常工作中職工群眾關(guān)心的熱點、難點、痛點、堵點問題，詳細(xì)講解了相應(yīng)的管理制度、工作內(nèi)容、工作流程與要求，結(jié)合豐富的事例和經(jīng)驗的總結(jié)，用簡單直觀的講解方式有效提高了全體員工對各部門工作的深入了解，促進(jìn)了各部門間的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力與跨部門的溝通能力，為白音華自備電廠各項工作的開展起到了積極的保障作用。

　　下一步，白音華自備電廠將不斷總結(jié)培訓(xùn)經(jīng)驗，優(yōu)化培訓(xùn)成果，積極構(gòu)建專業(yè)強兵梯隊，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強勁人才保障，注入持續(xù)發(fā)展新動能。

責(zé)任編輯：閆弘旭